Jeu des chaises

❓Information

Connecter les gens entre eux, décontracter le groupe et faire comprendre l’idée que les personnes qui collaborent dans un même projet n’ont pas forcément les mêmes objectifs, mais qu’en coopérant on peut réussir à concilier les enjeux de chaque partie prenante.

Le jeu des chaises est très dynamisant en plus de proposer une expérience réflexive intéressante

L’animateur donne à chaque groupe ses consignes sans que les autres groupes les entendent.
1. Consigne groupe 1 : Faite un cercle avec les chaises
2. Consigne groupe 2 : Mettez les chaises par deux (pair)
3. Consignes groupe 3 : Faite pointer toutes les chaises vers le mur du fond
L’animateur donne le go pour que chaque groupe remplisse son objectif. Une règles clé : il est impossible de parler pendant le jeu, ni à ses camarades, ni aux autres groupes.
Le jeu se termine une fois que chaque groupe a rempli son objectif sans entraver celui des autres groupes. Il faut donc travailler en collaboration et concilier les enjeux ou contraintes des uns et des autres vers un objectif commun.
A la fin du jeu, l’animateur demande aux participants qu’est ce qu’il tire de cette expérience. Il synthétise les différents échanges en expliquant qu’il arrive qu’il y ait au sein d’un même projet des personnes, avec le même objectif commun, qui ont des contraintes ou des enjeux très différentes. La réussite du projet tiens donc à la compréhension des contraintes et des enjeux de chacun et à la coopération entre les membres.